Nanfindia MALO

Securité / / .
Appuyer l’Equipe de soutien(SAAT en anglais) à l’évaluation des aptitudes a l’entrée de mission( Assessment for Mission service) axée sur l’évaluation des aptitudes linguistiques, de conduite automobile, de tirs au pistolet automatique des candidats de police civile avant d’être déployés sur le théâtre de conflit des missions de maintien de la paix par le système des Nations Unies. -Rester en contact permanant avec le Service de Recrutement et de Sélection (SRS) des Officers de police civile de la Division de Police à New York pour toute éventualité liée au processus de sélection sur le terrain. -Faire le point des résultats de l’évaluation dans un rapport qui doit être expédié au Service de Sélection et de Recrutement de la Division de Police à New York dont une copie au pays membre -Exécuter toute autre tâche complémentaire émanant du Service de Sélection et de Recrutement de la Division de Police à New York -Organiser et conduire l’évaluation d’Aptitude à l’Entrée en mission au sein du théâtre de la mission( IN-MISSION Assessment for Mission service en anglais) au profit des officiers de police qui n’ont pas subi ladite évaluation dans leur pays respectifs avant d’être déployés sur le théâtre du conflit

Securité / / .
Chef de Division de Evaluations de la Formation Continue - Procéder à une évaluation des besoins de formation à travers des ateliers d’échanges avec le personnel de police et leurs différents supérieurs hiérarchiques sur le terrain -Identifier les faiblesses et les forces du contenu des cours de formation initiale reçue par les recrues sur le terrain -Préparer et coordonner les ateliers liés a la formation continue sur diverses matieres y compris la traite des personnes : -Préparer les programmes des cours de formation continue devant être dispensés dans les régions du pays -Préparer des manuels de formation continue pour le personnel policier sur le terrain

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Participer a une formation professionnelle poussée axée sur huit (08) modules dont Dont les matières sont entre autres le recyclage de la formation militaire (techniques de combat sur le terrain, topographie, cérémonial militaire, droit constitutionnel, rédaction administrative, déontologie, la sécurité publique, le renseignement, la communication institutionnelle, le Commandement et le Management, la sécurité du système des informations ect.

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 Dispenser des cours de formation en Fraude Documentaire au personnel de la Police Spéciale Aéroportuaire et Ferroviaire.  Assister les éléments travaillant au niveau des postes frontières en termes d’examen approfondi (expertise) des différents cas de fraudes détectés.  Rester en liaison permanente avec les postes de contrôle frontières dans l’exercice de leurs activités quotidiennes.  Echanger des informations relatives aux nouvelles en matière de fraude documentaire avec les Bureaux de Fraude Documentaires Régionaux

Securité / / .
 Identifier les besoins de Formation en Approches Sécuritaires et de Sureté (SSAFE) au sein du ressort territorial du Darfour et particulièrement au secteur central  Soumettre les requêtes de formation en Sûreté et Sécurité (SSAFE) du Système des Nations Unies conjointement avec le Centre de Formation Intégrée du Secteur Central pour la Mission Hybride des Nations Unies et de l’Union Africaine pour le Darfour (UNAMID) au Bureau en Charge de la Sécurité et de l’Unité de Développement d’El Fasher au siège de la mission pour approbation .  Soumettre le matériel (cours et autres nécessaire) de Formation en Approches Sécuritaires et de Sureté (SSAFE) au Département du Personnel du Collège du Système des Nations Unies à Turin pour d’éventuel amendement avant le début des cours de Formation qui sont obligatoire a tout le personnel travaillant sur le théâtre de la mission.  Assurer la formation des Unités de Police Formées, du Personnel Militaire de l’UNAMID afin qu’ils puissent exécuter avec succès les exercices pratiques focalisés sur la sécurité du convoi, éventuelles attaques perpétrées sur les convois des Nations Unies, la Gestion des Incidents Médicaux, braquage de véhicules and Prise d’Otages. En somme ;la formation sur la sureté et sécurité du est principalement axée sur : le système de sécurité des Nations Unies ;le contexte historique et culturel du pays en conflit ; la sécurité personnelle ; la communication radio ;la gestion des prises d’otage ; gestion d’un incident  Préparer et dispenser des cours de formation en Approches Sécuritaires et de Sureté (SSAFE) aux Personnels de l’UNAMID (Internationaux, les Officiers de Police Civile, Unités de Police Formées et Militaires) en ce sens que la formation s’avère obligatoire pour tous.  Rédiger et soumettre les Rapports de Fin de Cours de formation en Approches Sécuritaires et de Sureté (SSAFE) au Service en charge de la Formation en Sécurité et de l’Unité de Développement d’El Fasher (Siege de la Mission) /Soudan.

Securité / / .
1) Formation Interne  Préparer and dispenser des cours aux nouveaux officiers de Police Civile de l’UNAMID déployés au sein Secteur Central du Darfour afin qu’ils puissent se familiariser aux réalités du terrain.  Préparer et coordonner des ateliers et autres activités relatives à la formation. 2) Formation Mandataire Préparer des formulaires de requête d’avance d’argent pour les cours à venir et les soumettre au Quartier Général de la pour approbation.  Préparer et dispenser les cours de Formation Mandataires aux Policiers Soudanais et aux Personnes Internement Déplacées dans le ressort territorial du Secteur Central du Darfour.  Coordonner les cours et ateliers de Formation au bénéfice de Police Soudanaise.  Rédiger Coordonner les Rapports de situation Journalière, Hebdomadaire, Mensuelle, Biannuelle et Annuelle  Prendre part aux briefings hebdomadaires .

Securité / / .
Chef d’équipe de patrouille Prendre part aux briefings du matin et du soir conjointement avec les Forces de Protection de Maintien de Paix et les Unités de Police Formées avant le départ des équipes de patrouille  Conduire les équipes de patrouilles dans les camps des Personnes Internement Déplacées et dans les villages ou nous devons échanger avec les habitants de ces localités.  Superviser et gérer les différentes interactions qui se déroulent sur le terrain  Rester constamment en communication avec les Forces de Protection pendant que nous faisons mouvement vers les camps des Personnes Internement Déplacées et les villages  Rédiger des Rapports prenant en compte des questions importantes telles que la sécurité, l’humanitaire, les droits humains, l’éducation et la violence sur la base du genre Chargé des operations  Préparer les plans Hebdomadaires des patrouilles, briefings du matin conjointement avec les Forces de Protection de Maintien de Paix et les Unités de Police Formées  Préparer le Tableau de Service Hebdomadaire, composition des Patrouilles  Rediger et expédier le Tableau de Service Hebdomadaire, les Rapports des activités Hebdomadaires, Mensuelles, Trimestrielles, Biannuelles et Annuelles au Siege de la Mission  Envoyer des Rapports de Flash d’information au Siege de la Mission  Prendre part aux réunions des Activités Hebdomadaires dirigées par le Coordinateur des équipes de Police Civile.  Prendre part aux briefings du matin et du soir avant le départ des équipes de patrouilles et souvent joindre les équipes de patrouilles dans les lieux en fonction des besoins exprimées

Securité / / .
 Surveiller les mouvements des communautés étrangères vivant au sein de la ville de Ouagadougou.  Assurer la collecte du renseignement au niveau des différentes frontières de police sur les mouvements des étrangers entrant et sortant du Burkina Faso.  Recenser et transmettre à qui de droit les problèmes majeurs auxquels les communautés étrangères sont confrontées  Interroger les étrangers arrivant en possession d’accord de visa pour et soumettre les rapports à l’autorité supérieure pour appréciation.  Rester en communication constante avec les responsables des communautés étrangères en vue de s’assurer qu’elles vivent en toute sécurité  Assurer la Protection rapprochée des VIPs pendant les Sommets et Colloques Internationaux abrités au Burkina Faso et assurer simultanément la collecte du renseignement

Securité / / .
Chargé de la Brigade de Recherches et de la Formation en Immigration aéroportuaire  Dispenser des cours de formation en immigration aux personnels de police en poste aux frontières (aérien, terrestre, ferroviaire) afin qu’ils puissent faire face à la fraude documentaire, terrorisme, traffic d’enfants et de stupéfiants  Contrôler les documents de voyage (Passeports, visas, cartes de séjour, titres de voyage..) à l’arrivée comme au départ de l’Aéroport International de Ouagadougou.  Lutter contre le trafic de stupéfiants, d’enfants, la traite des personnes à travers un système de collecte de renseignement mis en place  Assurer la sécurité et sureté des passagers au sein de l’aéroport.  Auditionner les passagers impliqués dans la fraude documentaire, le trafic de stupéfiants, d’enfants et traite des personnes ect.  Interpeller toute personne portant atteinte à la sureté d’Etat au sein de la plate forme aéroportuaire  Chercher et identifier tout objet dangereux pouvant porter atteinte a la sécurité et a la sureté des installations aéroportuaires et aux passagers. .

Securité / / .
 Maintenir et rétablir l’ordre public a travers le pays entier  Mener des investigations sur les infractions relatives a l’ordre public commises pendant les manifestations.  Auditionner les personnes impliquées dans lesdites infractions commises et rédiger les rapports y afférents  Référer les suspects aux juridictions compétentes pour des procès  Lutter contre la grande criminalité a travers les patrouilles régulières impliquant la participation des communautés locales et le renseignement de police sur l’ensemble du territoire national  Assurer une bonne collecte de renseignement relatif aux actes criminels à travers les points focaux de la police communautaire.  Auditionner les suspects criminels a travers des rapports écrits  Rassembler les preuves relatives aux activités criminelles  Former les stagiaires nouvellement arrivés sous mon commandent sur la rédaction des rapports judiciaires et les techniques d’investigation.